許多人都為自己的經歷過于普通,擔心找不到工作而擔憂?只要找對簡歷的寫法,把優勢放在顯眼的地方,體現你的求職優勢、根據職業屬性去寫簡歷、符合招聘公司的招聘要求,普通的個人簡歷也能夠在眾多簡歷中獲得出彩。
今天我們就來討論下,普通的個人簡歷怎么寫?
一、個人基本要素
一般簡歷的個人基本信息包含:姓名、出生年月、性別、電話、學歷、求職意向,期望薪資等這些基本填項。至于畢業院校,就需要寫真實的學歷背景。這里需要指出,老板們第一眼關注的,一般就是教育經歷和工作經驗兩個模塊,這個應該根據個人真實情況,將對自己有利的模塊放在顯眼位置,同時加大篇幅;
二、求職意向
行業+職業或者是精準的職位名稱如:設計類專業的可以考慮某寶美工,平面設計師or設計師助理等 ;
三、教育經歷
教育經歷也是用人單位看中的內容,建議以倒敘的方式填寫在簡歷中,教育背景一般填寫時間段、學校、學院或專業、學歷等。
四、工作經驗
有豐富工作經歷的盡量是真實填寫過往所在單位擔任的職務崗位,負責的工作內容是什么,甚至在任職期間獲得了什么成就都可以填寫上去,最好是填寫過往與現求職崗位相關聯的工作經驗,越詳細內容越好。在這里強烈建議:內容必須是真實的,這樣方便公司招聘方對你進行一個初步印象的評估。
缺乏工作經驗,這是應屆畢業生在撰寫求職簡歷的困難之一。面對只寫在校學習課程、自我個性評價、獎學金情況的求職簡歷,招聘主管看過一大堆,無法提起興趣。
應屆生缺乏工作經驗,簡歷怎么寫?
1、千萬別忽視和申請職位相關的短期實踐經歷。由于學習任務比較重,大多數同學沒有做過相對長期的工作,撰寫簡歷剛開始,就是要仔細思考,羅列以往所有的短期實踐經歷。哪怕做過一天的社會實踐,只要和申請的職位有關系,也要把它寫下來,可以成為豐富簡歷的素材。注意在這兒所寫的經歷,是要和你申請的職位有關系的。
2、把假期實習、社會實踐活動進行細致描述這是整個工作經歷撰寫中的核心,學會把做過的活動詳細描述,依次羅列出來,還是有點難度的。
3、專業術語和真實數字進行文字包裝數字的使用會讓整個簡歷變得更有說服力,這遠遠比那些只用了“很多”、“大量"等含糊語言的簡歷更能夠吸引招聘主管!
4、個人獲獎
很多朋友在學校的時候獲得了很多獎,于是乎就列了很長很長,大多數的老板對你在學校獲得的各種亂七八糟的獎項是沒有概念的,所以建議把具代表性,比較難獲得的2-3項列出就可以了,尤其是那種針對性強的,讓老板知道你這個獎項的含金量。
5、照片
照片白底正裝照較好,實在沒有大頭照也行,建議不要空著。
五、 項目經歷
這個填項如果是參加過項目籌劃的就會比較好填寫 。
沒參加過的求職者可以寫之前工作中有沒有參加過小組/部門比賽,或者是公司舉辦的大型活動,宣傳活動等。
比較基層的崗位則可以詳細表述在原來崗位中的崗位職責,主要負責的工作內容是什么就可以了。
【提醒】:在北海百事通招聘網(http://www.dasac.net/)注冊時要使用真實姓名,不要用小張、李女士、網名等模糊名稱,會讓老板覺得不靠譜。簡歷的完善度也會讓老板提前感受到你的認真,太隨意或空白簡歷很難得到面試邀請。
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